Wat betekent 2025 numerologisch?

Het einde van het jaar is weer in zicht. De hoogste tijd om even stil te staan bij wat 2025 ons volgens de numerologie gaat brengen!

In dit artikel kijk ik graag vooruit naar 2025. Het jaar dat voor de wereld in het thema zal staan van het getal 9 (2+0+2+5). De 9 staat voor de Dolfijn, voor de verbinder, verbinding vanuit gelijkwaardigheid, de wereldverbeteraar, de idealist, de heler. Het staat voor ons potentieel, wie we in potentie kunnen zijn en hoe we maximaal van betekenis kunnen zijn voor de wereld, voor die ander. Zo gaat een 9-jaar over de thema’s verbinding en disconnectie, gelijkwaardigheid en ongelijkwaardigheid, recht en onrecht. De vraag die op zal komen gaat over wie we willen zijn. Welke normen en waarden willen we leven? Welke vormen en gedragingen vinden we niet meer normaal. Wat gaan we belangrijker en minder belangrijk maken? Waar willen we afscheid van nemen? Het is het einde van een cyclus van 9 jaren. 2026 is namelijk weer een 1-jaar: een nieuw begin. Een 9-jaar voor de wereld is zo’n afscheidsjaar waar we afscheid nemen van wat niet meer past en geïnspireerd kunnen raken door nieuwe, ‘hogere’ waarden, normen en vormen.

In dit artikel kijken we ook naar wat dit jaar jóuw persoonlijk thema zal zijn. Het is namelijk ook op persoonlijk niveau een zeer interessant jaar. Iedereen heeft namelijk een persoonlijk jaarthema dat gelijk is aan ons rode-draadgetal. Dit is een thema dat vanaf onze geboorte zeer belangrijk is voor hoe we met situaties omgaan, de rol die we aannemen in groepen en het beïnvloedt in grote mate hoe we in relatie tot anderen bewegen. Hierdoor hebben ook alle relaties (vriendschap, liefdespartner, zakelijk) in 2025 de kans om langs de weg van wat wrijving en conflict naar een volgend niveau te bewegen.

Ben jij er klaar voor?

2025 gaat over verbinden, afscheid van het oude en laten komen van het nieuwe.

Een 9 jaar vraagt van ons om stil te staan bij wie we willen zijn. Zijn we met elkaar verbonden of gaan we vooral voor eigen gewin, eigen geluk? En hoe zijn we met elkaar verbonden? Wat maken we in onze samenleving belangrijk en wat brengt ons dat? Steeds meer mensen komen erachter dat koersen op zoveel mogelijk topprestaties, succes, winst, geld en spullen niet zaligmakend is. In een maatschappij waarin we onszelf continu vergelijken met de prestaties, geld en spullen van de ander, zijn we in organisatievormen beland waarin we onszelf, elkaar en de grondstoffen van onze planeet opgebruiken, opbranden. We putten elkaar en onszelf uit in onze individualistische zoektocht naar geluk. Inzicht in persoonlijke ontwikkelthema’s die hieronder liggen kan ons veel brengen. Ontwikkelen en helen past heel mooi bij het 9-thema. Kunnen we bijvoorbeeld meer in contact komen met onze eigen-waarde, met ‘goed genoeg zijn’, zodat we steeds minder externe waardering en bewijs van onze waarde nodig hebben?

Hoe kijk je naar het leven?

En hoe kijken we naar het leven in dit aardse verhaal? Wat betekent dit leven en wat wil je dat het voor jou betekent? Zijn we een mens met een vervaldatum, waarop ons leven volledig stopt? Dus we moeten zoveel mogelijk doen, meemaken, vergaren en presteren in de korte tijd die we hebben? Of zijn we een ziel in één van onze vele aardse ervaringen, die in dit stukje van de tijdlijn, in dit gezin van geboorte, exact de thema’s kan meemaken die nodig zijn voor de ontwikkeling van jouw ziel? Hoe je naar het leven, de wereld, de mens kijkt, wat jij gelooft, waar jij van overtuigd bent, bepaalt in grote mate wat je belangrijk maakt, normaal en abnormaal vindt. Zo staat het huidige normaal onder druk. Oude vormen, gebouwd op verouderde normen en waarden beginnen barsten te vertonen, omdat ze over de datum zijn geraakt. We zien het in de zorg, het onderwijs, de overheid, de politiek, een gemiddelde organisatie met nog teveel hiërarchie en mannelijke top-down energie. De tijd van managen, sturen en besturen nadert zijn einde. Jonge mensen laten dit zien, door vrij snel op te branden in zowel hun studie als eerste banen. De trilling en de normen en waarden van deze organisaties zijn simpelweg geen match. Het is onvruchtbare aarde, zodat jonge mensen niet kunnen wortelen, groeien en bloeien. Ze verwelken. Bewustzijnsniveaus botsen maximaal in deze tijd van transformatie en transitie naar het volgende paradigma. Hoe meer chaos, burn-outs en conflict we zien, hoe meer we zeker zijn dat we het oude zullen achterlaten en het nieuwe zal komen. Een cadeautje in een lelijke verpakking, zeg maar :-).

Conflict en de Cocon

Een ander ontwikkelthema dat aandacht vraagt in onze huidige maatschappij gaat over oordeel en projectie, over conflict. Worsteling hoort bij het leven. Het is zorgt ervoor dat we onszelf leren kennen, dat we groeien. In een tijd van transformatie, van rups naar cocon naar vlinder, hebben we simpelweg te maken met veel meer worsteling, innerlijke en openlijke conflicten, depressie en burn-outs. Het is belangrijk dat we de worsteling bewuster in liefdevolle coconnetjes gaan zetten. Hiermee bedoel ik, dat we bewust zijn van de kans die worsteling biedt. Door tijd en ruimte te maken voor jouw heling, vergeving, transformatie, kun je weer bewegen naar lichtheid, naar jouw potentieel. Door pijn, weerstand, conflict, onplezierige emoties af te wijzen, te vermijden, komen we niet uit de worsteling. Het zal enkel toenemen. Nu kiezen we teveel voor pijnstilling, escapisme in verslavingen (drank, drugs, gaming, Netflix, sex, kopen, heel veel of heel weinig eten), voor elkaar veroordelen en schuldig maken. ‘Ik voel me zo dóór jou’. Als iemand anders schuldig is, dan nemen we geen eigenaarschap van onze gevoelens, van ons leven in de huidige staat. Het is tijd voor zelfreflectie (zelf in de spiegel kijken), in plaats van projectie (beschuldigen en oordelen). Ons gezamenlijk bewustzijn laat zien dat we nog met teveel conflict en projecties rondlopen. Dit kan een vruchtbare voedingsbodem zijn voor het uitsluiten en buitensluiten van andere aardebewoners. Denk aan moslims, joden, Russen, Israëliërs, onverzekerde dakloze immigranten. Een voedingsbodem voor oorlogen. Hier hebben we toch te weinig invloed op? Eigenlijk hebben we vrij veel invloed. We kunnen onze eigen conflicten onderzoeken en ze gebruiken als katalysator voor onze persoonlijke ontwikkeling. Onplezierige gevoelens laten zien waar nog oude pijn of trauma zit. Welke valse overtuigingen nog diep in ons zitten. Onze oordelen over anderen laten zien wat onze eigen ontwikkelthema’s zijn (projectie). Hier liggen grote kansen voor heling en daarmee ook de heling van onze relaties, onze samenleving. Het verhoogt jouw trilling en daarmee de trilling van ons gezamenlijk bewustzijn. En wist je dat mensen die in hogere frequenties leven een exponentieel positief ‘ripple effect’ hebben op andere mensen. Zowel in hun ZIJN (wat ze dus uitstralen en toevoegen aan het gezamenlijk veld van bewustzijn) als in hun DOEN (waarmee ze van betekenis zijn voor de transformatie van mens, organisatie en samenleving).

Relaties en verbinding

Zoals ik in de inleiding al schreef, hebben we in 2025 allemaal onze rode draadgetal als Persoonlijk Jaarthema. Een jaar waar we dus vooral mogen werken aan verbinding in relaties, onze oordelen ombuigen naar zelfreflectie en ontwikkelkansen. Dit hoef je niet alleen te doen. Vraag vooral hulp. Iemand die je kan helpen bij jouw heling, vergeving, jouw transformatieproces. Ik mag dit werk dagelijks doen en zie hoe mensen van zwaarte en worsteling bewegen naar lichtheid, inspiratie en steeds meer hun eigen zielenpad gaan lopen.
Het 9-jaar nodigt ons uit om te onderzoeken of we in onze relaties en samenwerkingen bewegen vanuit gelijkwaardigheid of ongelijkwaardigheid en dominantie. Vanuit oprechtheid of maskers. De dolfijnen laten ons zien hoe we ook als samenleving en in groepen, teams en organisaties zouden kunnen bewegen. Dolfijnen zijn speels, sensitief, slim. Ze zijn diep verbonden met elkaar en voelen aan wat er gaat gebeuren. Welk spel ze gaan spelen. Ze zijn verbonden vanuit gelijkwaardigheid en de leider van het ‘jachtspel’ wisselt continu. Ze hebben geen vast territorium om te verdedigen en reizen van plek naar plek. Ze passen hun leiderschap, groepssamenstelling en jachttactiek totaal aan die plek aan. Superadaptief, diep verbonden, halen het beste in elkaar naar boven (potentieel), speels en gelukkig. Ze zijn iets verder in hun samenleving dan de mens.

Jouw persoonlijk jaar-getal/thema in 2025
Naast de geboortedatum, die de meeste informatie geeft over wie jij werkelijk kunt zijn, maken we in de numerologie ook gebruik van de kalenderjaren. Elk nieuw kalenderjaar is één cijfer hoger dan het voorgaande. Zo is bijvoorbeeld 2015 opgeteld een 8 (2+0+1+5=8) en 2016 opgeteld een 9 (2+0+1+6=9). In elk jaar wordt, afhankelijk van de geboortedatum, één hoofdles geleerd. De lessen die we mogen leren, horen bij de getallen 1 t/m 9 en de 11, 22, 33. Het kalenderjaar waarin we één hoofdles mogen leren noemen we het persoonlijk jaarthema.

Belangrijk om te weten is dat er bij het persoonlijk jaarthema met een 1 of een 9 nog een extra aandachtspunt is. Bij de 1 hoort de nieuwe start en bij de 9 hoort deuren sluiten en het nodige loslaten.

Wat we verder moeten onthouden bij persoonlijk jaarthema’s is dat de 11 ook eigenschappen heeft van 2. Dat de 22 ook eigenschappen heeft van de 4. En dat geldt ook voor de 33, die de eigenschappen heeft van de 6. Maar de 11, de 22 en de 33 hebben daarbij iets extra’s. Dit kan worden omschreven als ervaringen op gevoelsniveau die niet altijd verklaarbaar zijn (voorgevoelens, in- of meevoelen, dromen, spirituele ervaringen). Sterker schommelen in energie, emoties. Je bemerkt sneller op welke thema’s je uit balans raakt. Hierdoor kun je (in theorie) jezelf sneller ontwikkelen. Levenslessen leren, valse overtuigingen loslaten, patronen doorbreken, trauma’s en deukjes uit je verleden helen.

De volgende getallen kunnen als persoonlijk-jaargetal naar voren komen voor 2025:

1. leiding, initiëren, op eigen benen + nieuwe start

2. samenwerking, harmonie, relaties, verbindingen

3. gevoel, zelfexpressie, creëren

4. werken, structuur, zelfdiscipline

5. ongebondenheid, vrijheid, afwisseling, ontspanning

6. dienstbaarheid, zorgzaamheid, zelfzorg, conflicten op gevoelsniveau uitspreken

7. innerlijke wijsheid, de driesprong, intuïtie ontwikkelen, persoonlijk ontwikkelen

8. zelfstandig beslissingen nemen, orde op zaken, zakelijk succes

9. menselijk begrip, grenzen bewaken, terugkijken + deuren sluiten en het nodige loslaten,

11. geestelijk bewustzijn, ontwikkeling en samenwerken, verbinding

22. geestelijk bewustzijn, ontwikkeling en discipline, zelfbeheersing

33. geestelijk bewustzijn, ontwikkeling en dienstbaarheid, zorgzaamheid

Reken jouw persoonlijk jaar-getal uit

Om het persoonlijke jaar uit te rekenen gebruiken we als voorbeeld mijn geboortedatum (8-8-1982). Of eigenlijk alleen mijn geboortedag en -maand. De 8 en de 8. Daarnaast gebruiken we het kalenderjaar 2025. Nu tellen we deze drie cijfers bij elkaar op. Het getal wat daar uit komt is het persoonlijk jaarthema. Zo kun je hieronder zien, dat ik in 2025 een 7 jaar heb. Een 7 jaar dat van mij vraagt om tijd te nemen om te verstillen, vertragen en te verdiepen in zelfkennis en zelfbewustzijn. Een jaar om intuïtie door te ontwikkelen en te volgen. Een jaar waarin ik kwetsbaarheid mag inzetten om openheid, veiligheid te brengen in relaties en groepen. Een jaar van zelfreflectie en onderzoeken van projecties. Een jaar waarin ik meningen en projecties van anderen niet belangrijk maak, me steeds minder door laat raken. En als ze nog wel raken, dan is dat iets ouds van mij. Weer een mooie ingang om op te ontwikkelen.

Zoek het hieronder op!

En is het gelukt om je persoonlijk jaar-getal uit te rekenen? Zoek m dan hieronder op! Is het je niet gelukt of heb je twijfels? Ik check t graag even voor je, mail me dan even!

Menno Braakman
Natuurlijk Organiseren Strateeg, Joyfulness Trainer, Spreker en Numeroloog